Fit für morgen

Viele Inhaber von kleinen und mittelständischen Unternehmen fühlen sich überlastet oder sogar ausgebrannt vom anstrengenden Arbeitsalltag. Dann geht der Blick auf das große Ganze verloren. Die Vision für die Zukunft des eigenen Unternehmens bleibt auf der Strecke.

Dabei ist diese Begeisterung für Ihr Unternehmen so wichtig! Wichtig für Sie persönlich, für Ihre Mitarbeiter und auch, um im Wettbewerb zu bestehen. Denn nur, wenn Sie und Ihr Team an Ihr Unternehmen glauben, können Sie auch andere von sich überzeugen.

Hier setze ich mit geführten Corporate Identity-Prozessen an. Eine starke Corporate Identity stärkt Ihr gesamtes Unternehmen. Nur unverwechselbare Unternehmen bestehen am Markt.

home1_hantschmannMein Name ist Kathrin Hantschmann – ich bin Unternehmensberaterin, Coach und Trainerin. Seit vielen Jahren helfe ich Unternehmern, die ihre Firma auch in schwierigen Zeiten erfolgreich in die Zukunft führen wollen – vor allem im Raum Sachsen. Mein Fokus liegt auf Corporate Identity-Prozessen mit all seinen Facetten.

Wo müssen Sie jetzt ansetzen, um Ihr Unternehmen fit für morgen zu machen?

Möglicherweise hier:

  • Leitbild für Ihr Unternehmen – Visionen und Werte aktualisieren
  • Marketing und Vertrieb – Optimale Vermarktung Ihres Angebots
  • Mitarbeiter-Schulungen – Sie und Ihr Team ziehen an einem Strang
  • Corporate Design – Ihr Unternehmen im besten Licht präsentieren

Das sind die Bereiche, in denen ich Sie unterstützen kann. Mit Beratung, Coaching, Trainings. Unter bestimmten Voraussetzungen auch mit staatlicher Förderung.

Sprechen Sie mich an. Gemeinsam finden wir heraus, was Sie heute für Ihr Unternehmen von morgen tun können.

Ich freue mich auf Ihren Anruf unter 0176 96275662 oder Ihre E-Mail an kathrin@hantschmann.de.

Aktuelle Termine
Unternehmerisch festgefahren und auf der Suche nach effektiven, anwendbaren Lösungen?
Teil 1: 28.02.2018 | Teil 2: 06.06.2018 | Teil 3: 09.11.2017 | 19.09.2018

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Gemeinsam finden wir heraus, was Sie heute für Ihr Unternehmen von morgen tun können.
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